Emploi : un été pour réussir sa rentrée

Il y a quelques mois nous lancions notre nouvelle rubrique « Emploi » dans le Courrier des Entreprises puisqu’il nous apparaissait une logique légitime, dans notre démarche permanente de faire se rencontrer les pros, de l’appliquer à l’emploi, qu’il soit en intérim, en CDD, en CDI, en alternance, ou toute autre forme de contrat de travail. La force d’une entreprise se mesurant à l’engagement combiné des compétences de ses salariés, cette période d’après covid est l’occasion de faire le point pour l’entreprise sur ses besoins en « valeurs ajoutées » et pour le salarié sur l’adéquation de son poste avec ses aspirations d’avenir.

Nous avons d’abord puisé dans le paysage de l’offre employeur pour amorcer cette rubrique et ouvert nos colonnes à la fois aux entreprises et aux salariés en recherche.

Un forum de rencontres professionnelles simple et efficace

Vous trouvez dans la rubrique « emploi » deux parties, l’une qui dresse une liste des offres actuelles et l’autre est une CVthèque dans laquelle puiser des compétences, assez organisées pour solliciter Le Courrier des Entreprises.

Par exemple les offres d’emploi actuelles (dans la mesure qu’elles soient encore accessibles au moment de la lecture de ce papier) sont :

Technicien Automatisme Réseau et Informatique Industriel en alternance, pour les Eaux de Volvic
Chargé d’affaire BTP maîtrise d’œuvre en CDI, basé à Clermont-Ferrand, pour un client de CRIT
Manager des Ventes en alternance 24 mois, à Vichy, pour Sephora
Développeur commercial clients professionnels du patrimoine, à Clermont-Ferrand, pour Fidroit
Chef de projet digital Web en CDI, sur Clermont-Ferrand, chez De Bussac Multimédia
Electricien Tertiaire en intérim, pour un client de ALL RH
Responsable Commercial Export en CDI, basé à Thiers, pour Forginal
Chargé de communication en CDI, à Clermont-Ferrand, pour le Centre Hospitalier Sainte-Marie
Technicien de Maintenance en CDI, à Clermont-Ferrand, à la Confiserie Cruzilles

Si certains de ces postes ne sont plus disponibles, Le Courrier des Entreprises est ravi d’avoir pu, peut-être, participer à l’avenir commun d’une entreprise et d’un salarié en Auvergne.

Les candidats motivés qui nous ont confié leur candidature sont :

Sylvie Dumas, Partenariats et Communication
Sandy Rebelo, assistante de gestion PME
Anne Boyer, directrice commerciale
Martial Monchalin, infographiste
Marie Prouhèze, chargée de communication et marketing
Eugénie Pailleret, Marketing et développement commercial en alternance

Plusieurs candidates ont déjà trouvé leur emploi de prédilection et nous les félicitons.

Bon, d’accord, comment je fais ?

Vous êtes une entreprise et vous souhaitez profiter de ce tremplin pour rencontrer vos futurs collaborateurs, contactez-nous, c’est très simple, votre annonce se constitue de l’image de votre choix, du titre du poste et de sa localisation avec votre nom, puis du texte de votre choix pour présenter le poste (nous le gardons dans son intégralité) ainsi que votre logo en lien avec la page de votre choix. Votre annonce reste le temps qu’il est nécessaire, c’est à vous, par simple mail sur [email protected] de nous avertir de son arrêt. Pour souscrire c’est par le même chemin, au prix de 200€ht l’annonce (vous pouvez aussi profiter d’une offre abonnement, nous consulter).

Vous êtes candidat(es) ? pour vous l’accès à la CVthèque est offerte, envoyez-nous sur [email protected] une photo souriante, pas trop volumineuse, le titre du poste que sous souhaitez et son périmètre géographique, ainsi que votre CV en format image (jpeg ou png). Vous nous prévenez lorsque vous avez trouvé, ok ?

Il nous reste à vous souhaiter de belles rencontres professionnelles

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